Vi har trygghet för företagare!

Här hittar du lösningar som ger dig och dina anställda ett bra skydd. Idag och imorgon.

Den allmänna pensionen ger i bästa fall mellan 50 och 60 procent av slutlönen*, vilket gör att en tjänstepension är viktig både för ägare och anställda. Som företagare och arbetsgivare har du ansvar för pension och trygghetslösningar både för dig själv och för dina eventuella anställda.

Vad behöver du göra för att skaffa en bra pension och öka tryggheten för dig själv och dina anställda? Börja med att ställa dig 4 frågor:

När vill jag gå i pension?
Hur klarar jag ekonomin om jag blir sjuk?
Vad händer om oturen är framme?
Hur går det för min familj om något händer mig?

Läs mer om vårt trygghetspaket för företagare

Trygghetspaket

Prata trygghet med oss

Har du frågor om pension och försäkringar för dig och/eller dina anställda? Kontakta oss så hjälper vi dig.

Tips som kan ge dig som företagare ökad trygghet

Ta ut (marknadsmässig) lön.

Då får du rätt till allmän pension, sjukpenning, sjukersättning och föräldrapenning.

Skaffa en tjänstepensionslösning.

Sätt av pengar till en tjänstepension så får du och dina anställda en ökad trygghet och större pension.

Komplettera med trygghetsförsäkringar:

Sjukförsäkring - täcker inkomstförlust vid sjukdom.
Olycksfallsförsäkring - täcker kostnader direkt kopplade till olycksfall
Sjukvårdsförsäkring - ger dig snabbt kvalificerad vård när du behöver den
Livförsäkring - ger din familj ett minimiskydd om du skulle gå bort

* Beräkning från Swedbank baserat på Pensionsmyndighetens typfallskalkyl från 2017

Swedbank och Sparbankerna förmedlar pensions- och försäkringslösningar till företag från Swedbank Försäkring AB, Förenade Liv Gruppförsäkring AB och Tre Kronor Försäkring AB.